Molte decisioni aziendali vengono giudicate solo a posteriori.
Frasi come “io avrei fatto diversamente” fanno parte della quotidianità. Il rischio reale emerge quando queste opinioni si trasformano in contestazioni formali.
Per amministratori e sindaci di imprese, questo può tradursi in una responsabilità diretta, anche sul piano personale.
È in questo contesto che si inserisce la polizza D&O (Directors and Officers), pensata per tutelare il patrimonio personale di chi ricopre ruoli decisionali all’interno dell’azienda.
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