FORMARE TUTTI I DIPENDENTI REGIONALI

La Uil Funzione Pubblica chiede una seria formazione per tutti i dipendenti regionali attraverso una vera  e propria scuola di alta formazione   che sia in grado di far rinnovare la macchina burocratica regionale. Citando la delibera con cui si affida al Formez PA il progetto formativo “SUPER GOV”, il sindacato sostiene che sia una  lodevole iniziativa da parte dell’Assessore all’Ambiente  e della Giunta Regionale ma si rischia di creare divergenze sull’accesso alla formazione da parte dei dipendenti regionali. Il progetto impegna risorse a totale carico del Bilancio Regionale pari a 2 ml 345 mila euro che però verranno utilizzati solo per una parte dei dipendenti del Dipartimento Ambiente. Il rischio che si corre- sostiene la Uil Fp- è quello di discriminare il resto del personale della Regione Basilicata lasciando fuori dalla formazione funzionari e Dirigenti che da anni attendono di migliorare il loro know-how fondamentale in un momento in cui arriveranno e dovranno essere utilizzati i fondi del PNRR. Alla Regione Basilicata la richiesta quindi di un cambio di rotta che possa non solo prevedere un piano strategico formativo ma anche la costituzione di una Scuola di Alta formazione professionale che sia capace di rinnovare la macchina burocratica amministrativa. La Basilicata- sostengono dal sindacato- non può permettersi di sprecare i fondi messi a disposizione dall’Europa né vanificare il superamento della crisi pandemica in atto. La Regione negli ultimi tre anni ha perso quasi il 30% della sua forza lavoro. Il corso concorso che prevede la stabilizzazione di oltre 120 unità potrà lenire solo parzialmente questa grave carenza di personale.